Dès le début de la « guerre virale », les DRH sont entrés en résistance : nous leur tendons aujourd’hui le micro pour qu’ils donnent de la voix et montrent la voie. C’est la mission de Radio ConvictionsRH.
En lançant pour quelques semaines Radio ConvictionsRH, qui « diffusera » des témoignages de DRH chaque semaine sous forme de podcasts, ConvictionsRH s’inspire d’un glorieux aîné, né lui en temps de guerre et bien sûr inégalable, Radio Londres.
Sixième “résistante” à nous livrer son témoignage, Gabrielle Fadiga est la directrice générale déléguée des ressources humaines et des organisations de l’Université de Paris.
Créée il y a tout juste un an, l’Université de Paris, résultat de la fusion entre Paris Descartes et Paris Diderot, n’était naturellement pas préparée à cette situation exceptionnelle. Il a donc fallu prioriser les activités essentielles et vitales et s’organiser en très peu de temps pour poursuivre sa construction.
Gabrielle Fadiga nous explique comment, très rapidement, ils ont :
- rédigé un plan de continuité d’activité pour permettre à l’Université de fonctionner et accompagner le personnel et les étudiants dans cette crise.
- mis en place à la fois le télétravail, tout en continuant à accueillir sur leur site 400 chercheurs poursuivant leurs études contre le CoVid-19.
- créé des foires aux questions, une newsletter RH, une revue de presse.
- mis en place une équipe dédiée de conseillers RH pour accompagner tout le personnel pendant cette période et répondre à leurs questionnements et inquiétudes.
- développé un volet d’accompagnement médical et social grâce à des permanences de médecins, de psychologues et d’assistantes sociales pour soutenir tous les collaborateurs de l’Université de Paris.
Un épisode fort de précieux enseignements pour des jeunes activités non préparées à cette crise, avec des conseils précieux pour assurer la continuité pédagogique et répondre aux inquiétudes de ses équipes au quotidien.
Aux côtés des DRH tous les jours, ConvictionsRH sait à quel point la période que nous traversons peut constituer le plus important des défis qu’ils aient eu à affronter. Depuis plus de 10 ans ConvictionsRH vous accompagne au quotidien pour les relever et en ressortir encore plus fort qu’avant. Découvrez nos offres.
